Rekolassa valitaan ensi maanantaina uutta kirkkoherraa. Vaalikeskustelua käydään tällä kertaa eniten netin välityksellä. Saa nähdä, nostaako tämä lähestymistapa äänestysprosenttia merkittävästi. Ehdokkaiden nettisivujen koodaustaidot ovat nyt tiukassa testissä.

Rekolan kirkkoherranvaalit järjestetään jokseenkin hankalaan aikaan. Helatorstain vuoksi ihmiset ovat jo keskiviikosta liikenteessä — todennäköisesti eivät äänestyskoppiin. Toivottavasti seurakuntalaiset ymmärtävän asian vakavuuden ja tulevat äänestämään.

Rekolassa on yli 10 700 äänioikeutettua seurakuntalaista. Otetaanpa vertailun vuoksi esille viime vuonna käydyt seurakuntavaalit, joissa valittiin seurakuntaneuvoston jäsenet. Silloin oli televisiomainoksia ja ympäri Vantaata äänestyspisteitä; koppeja löytyi kaupoista ja jopa Jumbosta. Rekolassa annettiin silloin ääniä 792 eli äänestysprosentiksi saatiin 7,4. Väitän, että tuo on aika kova luku, jota on vaikea ohittaa.

Aktiiviseurakuntalaiset äänestävät varmasti, mutta kuinka ihmeessä saisimme loput seurakuntalaisista vaaliuurnille? Äänestysprosentti jää luvattoman huonoksi monessa kaupunkiseurakunnassa. Tästä syystä kirkkohallitus alkoi pohtia, jospa kirkkoherravaalit käytäisiin välillisillä vaaleilla. Seurakunnan valitsema seurakuntaneuvosto valitsisi kirkkoherran seurakuntaansa.

Olisi mielenkiintoista nähdä, kumman herran nykyinen neuvosto valitsisi ja millaista lobbausta siellä käytäisiin. Välillisillä vaaleilla saataisiin myös kyseenalainen vaalityö pois. Ainahan joku vetää herneen nenään, jos kilpailevan ehdokkaan tukijoukkojen agentti-X hiippailee väärässä paikassa väärään aikaan, ja parhaassa tapauksessa hän ei edes kuulu seurakuntaan.

Eräässä moniammatillisessa koulutuksessa keskustelimme esimiehistä, ja siellä kauhisteltiin tapaa, jolla kirkkoherra valitaan vielä 2000-luvulla tehtäväänsä. Periaatteessa suurenkin seurakunnan, siis työpaikan, johtavaksi esimieheksi pääsee noin 20 minuutin saarnalla, jonka pieni joukko aktiiviseurakuntalaisia toteaa puhuttelevaksi. On meidän alaisten onni, että nykyisten kirkkoherraehdokkaiden koulutukseen kuuluvat johtamistaidon kurssit.